人力资源领导力理学学士课程的重点是加强人力努力、人际关系和人力领导力。重点是维护、保护和有效地与组织中的人员合作。领导力要求包括筛选员工,满足培训和人际关系需求,进行人力资源预测,以及制定薪酬体系。成功的领导包括评估人际关系政策和制度对组织绩效的影响,并将分析和研究方法应用于领导过程。领导者需要知道如何管理、衡量、整合和奖励组织内的人。它还为法学院、研究生院、公共关系、销售、管理、教会管理、政府工作以及许多其他管理和人际交往领域提供预备培训。该项目还为大学提供的组织领导和管理、部长级领导、专业咨询、婚姻和家庭治疗等研究生学位打下基础。

在完成人力资源领导课程的理学学士学位后,该研究生将能够:

  1. 在商业和非营利性组织(如教堂)中执行初级工作所需的基本商业原则知识;
  2. 运用会计、项目管理、经济学、市场营销和管理的基本商业原则和流程,有效地工作,并对公司或组织做出积极贡献;
  3. 具备分析问题的能力,通过有效的、符合职业道德的和文化敏感性的决议来了解员工的行为,从而提高工作效率。

人力资源领导力理学学士毕业要求

在取得人力资源管理理学学士学位之前,学生必须具备以下条件:亚博体育赌球盘

1.完成至少128个学时,其中至少40个学时必须在Amridge大学完成;亚博体育

2.完成相应学位的所有必修课程;

3.累积平均绩点达2.0或以上;和

4.完成一所Amridge大亚博体育学学位申请。填妥并签署的申请表必须在学生计划毕业前的学期开学第一天之前提交。亚博体育赌球盘根据这个时间表,大学可以对学生的记录进行全面审计,以确保所有的课程、项目和各自的毕业要求都得到了满足。亚博体育赌球盘$亚博足彩手机版亚博体育赌球盘学生们有什么问题吗学位申请请与注册主任办公室联络。

学位课程128个学期学分的课程要求包括普通教育课程(40个学期学时)、特定课程(60个学期学时)、选修课程(28个学期学时)。$亚博足彩手机版

通识教育课程$亚博足彩手机版
沟通
EH 1401英语作文一
EH 1402英语作文二
人文/美术
HM 2410伦理学导论
PH 3420圣经概论
数学
MH1403大学代数
MH 1404有限数学
自然科学
HE 1401健康
HE1405人体营养
SC 1410生命科学导论
到2401年生物学I
社会科学/行为科学
第2401页普通心理学
SY 2401社会学导论
HY 2403西方文明I
HY 2404西方文明II
GT 2405美国政府
HY 1401美国历史一
HY 1402美国历史II
EC3403微观经济学
欧共体3405宏观经济学
选修课
人文/美术、数学/自然科学、社会/行为科学
十六
通识教育总学时 四十
必修课$亚博足彩手机版
BS 3430商法
FD1412管理干预(学生课程开始时需要)亚博体育赌球盘
HD 4407动机和性能
HD 4420人力资源管理:分析和程序
HD 4422组织就业法
HD 4426有效领导的基本原则
MC 4401领导力原则与道德
MC 4403组织理论与行为
MC4405现代监管
MC4406专业公关
MC4407管理原则
MC 4408理财与个人理财











HD 4424人力劳动关系
必修课程总数$亚博足彩手机版 五十二
选修课学时$亚博足彩手机版(从1000-4000级课程中选择)$亚博足彩手机版 三十六
学士学位总学时 一百二十八
推荐选修课
新约全书导论
OT 3401《旧约全书》导论
4401世界观:伊斯兰教、人本主义、马克思主义、基督教
TH 4405系统神学